- En el expediente figuran 50 personas como afectadas
- NO HAY lista nominal. Es decir, solo se refleja la cantidad de trabajadores/as, sin especificar nombres ni niveles.
- La empresa pondrá en marcha unilateralmente el próximo miércoles unas bajas incentivadas de 33 días por año trabajado con un tope de 12 mensualidades . Ha dicho que tiene la intención de mantener esas bajas hasta el 31 de diciembre
El comité se reunirá con la empresa para comenzar las negociaciones el próximo jueves a las 10 de la mañana.
Podeis leer el ERE completo que ha presentado la empresa aquí: ERE 2012
